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Para muchos madres sustitutas, compensación es una pieza crucial del proceso de subrogación. El salario de una madre sustituta garantiza una compensación justa durante el exigente viaje emocional y físico de llevar un bebé a término y apoyar los sueños de los futuros padres de tener un hijo. 

Comprender el cronograma del pago de la madre sustituta es esencial para un embarazo fluido y satisfactorio tanto para la madre sustituta como para los futuros padres. En términos generales, la compensación de las madres sustitutas incluye un salario base acordado, así como otros beneficios, reembolsos y bonificaciones posteriores. 

En este artículo, analizaremos las preguntas y pautas esenciales para la compensación por maternidad subrogada que podría esperar encontrar si decide hacerlo. convertirse en un sustituto. Comprender los conceptos básicos del pago de una madre sustituta te hará sentir más segura y satisfecha al dar tus primeros pasos para convertirte en madre sustituta.

¿Qué determina cuánto se le paga a una madre sustituta?

La remuneración sustituta comienza con la remuneración base. La compensación base es la base y la suma mayor de su paquete de beneficios que se desembolsa mensualmente después de la confirmación de los latidos del corazón del bebé. En Joy of Life®, El salario base promedio de una madre sustituta oscila entre $45,000 y $60,000, según su experiencia y ubicación física, y no considera bonificaciones ni reembolsos adicionales.

¿Qué factores influyen en el pago de las madres sustitutas?

Acuerdos contractuales

Antes del embarazo, la futura madre sustituta y los futuros padres se reunirán para discutir todos los aspectos del viaje que emprenderán juntos, incluido el acuerdo contractual. Los acuerdos contractuales son esenciales para describir los derechos y responsabilidades tanto de la madre sustituta como de los futuros padres. El Anexo A de su contrato bien definido describirá en detalle el paquete de beneficios acordado. Esto evita malentendidos y promueve la transparencia entre las dos partes.

Pagos iniciados por hitos

La compensación a menudo se estructura en función de hitos cruciales a lo largo del proceso de gestación subrogada. Lograr la autorización legal es el primer hito que iniciará el inicio de sus beneficios. Comenzarás a recibir una asignación mensual además de bonificaciones. Su segundo pago inducido por hito es la confirmación de que comenzará a recibir los desembolsos de su salario base acordado. A menudo, después del parto, recibirá un pago final de compensación y cualquier otra bonificación claramente descrita en su paquete de beneficios y contrato.

Procesos de agencia

Los futuros padres y sustitutos contarán con mediadores experimentados, así como una cuenta de depósito en garantía administrada profesionalmente. Las agencias se asocian con diferentes mediadores y firmas de custodia para garantizar que ambas partes se sientan apoyadas, protegidas y guiadas a través de la logística y las emociones del hermoso proceso de subrogación en su conjunto. 

Es posible que se realice una consulta inicial con la madre sustituta, los futuros padres y la agencia para discutir las expectativas del viaje y el paquete de compensación, con ayuda para guiar las conversaciones difíciles. Después de que se legaliza el acuerdo, la compañía de depósito en garantía es responsable de mantener la propiedad del padre previsto. inversión y distribuirá los fondos a la madre sustituta de acuerdo con el paquete de beneficios y el contrato firmados.

Trabajar con una agencia garantiza una programación oportuna y organizada para el pago de la madre sustituta y, al mismo tiempo, ayuda a facilitar las conversaciones entre las dos partes para confirmar que todos estén en sintonía durante todo el embarazo y el cuidado posterior.

Un primer plano del estómago de una mujer embarazada mientras un médico escucha los latidos del corazón del bebé a través de un estetoscopio.

Un cronograma de pago típico para madres sustitutas

Pagos iniciales

Las madres sustitutas reciben sus pagos iniciales una vez que se firma y aprueba el contrato legal, seguidos de asignaciones mensuales y bonificaciones. Antes de su prueba de embarazo, la madre sustituta recibe un mínimo de $2600 con Joy of Life®. Durante el embarazo, a menudo se aplican asignaciones mensuales para cubrir gastos adicionales. Estos pagos cubren gastos como atención psicológica, nutrición saludable y gastos de viaje, apoyando las necesidades financieras y emocionales de la madre subrogada durante todo el embarazo. Estos montos varían según las circunstancias individuales y las prácticas de la agencia, lo que garantiza un pago justo para la subrogación por los desafíos de la subrogación y los compromisos con el bebé y la familia prevista al principio del viaje y más allá.

Inicio de ciclo y transferencia de embriones

mientras se prepara para transferencia de embrión, es común que las gestantes reciban una compensación por las citas médicas, los gastos de viaje y los medicamentos necesarios antes y después del traslado. Si una madre sustituta está esperando que los futuros padres le proporcionen los embriones, la madre sustituta recibirá $300 al mes en Joy of Life®. Después de completar de forma segura la transferencia de embriones, podrá recibir una bonificación, detallada en el acuerdo contractual.

Confirmación de latido del corazón

La confirmación del embarazo también se conoce como confirmación del latido del corazón fetal, y determina si la transferencia de embriones fue exitosa, y a menudo implica la primera ronda de compensación básica, generalmente un mes después de la confirmación. Los sustitutos generalmente comenzarán a recibir los pagos básicos más altos después de alcanzar la confirmación de este hito. Hacer crecer una vida requiere mucho de ti. Esta es una forma en que los padres dan las gracias.

Tercer trimestre y parto

El tercer trimestre es el gran empujón, la gestante subrogada recibirá su pago mensual y también podrá recibir un bono por sus mayores responsabilidades y esfuerzos para mantener su salud física y emocional. Como muestra del agradecimiento de la familia prevista, es posible que reciba la última cuota de su compensación base a medida que llegue al final de su viaje y siga las etapas posteriores al nacimiento, dependiendo de los acuerdos legales. En Joy of Life®, nuestras madres sustitutas reciben cobertura completa de seguro médico tres meses después del nacimiento para ayudarte con los efectos emocionales y médicos.

Cómo garantizar un acuerdo de pago justo

Una comunicación clara entre las dos partes y la agencia establecerá confianza y transparencia, limitando los malentendidos, especialmente cuando se habla de expectativas de pago. Se fomentan debates abiertos y honestos sobre asuntos financieros a través de una agencia para garantizar que ambas partes estén contentas con su decisión y puedan discutir sus inquietudes antes de que comience el viaje.

Garantizar una compensación justa por la gestación subrogada con Joy of Life

Tres personas sosteniendo el vientre de una mujer embarazada.

La compensación por gestación subrogada es una parte esencial del proceso a la hora de apoyar tanto a la madre sustituta como a los futuros padres. La importancia de estructuras de pago bien definidas a través de una discusión abierta y honesta garantizará un ambiente de apoyo financiero y emocional positivo y satisfactorio para todas las partes involucradas. 

At Joy of Life®, nuestros coordinadores están decididos a brindarles a las madres sustitutas y a los futuros padres la mejor experiencia posible con una compensación competitiva. Con el apoyo personalizado de nuestros coordinadores comprometidos, nuestras madres sustitutas están en las mejores manos cuando se trata de apoyo financiero, emocional y físico. Se brindan recompensas financieras y emocionales a las madres sustitutas que dan el mejor regalo de vida a una familia. 

Los plazos de pago en la subrogación pueden variar según sus circunstancias individuales, acuerdos legales y prácticas de la agencia. Si está buscando orientación y está interesada en convertirse en madre sustituta en una agencia confiable que cuida y protege a sus madres sustitutas de principio a fin (y más allá), llene nuestra solicitud de subrogación at Joy of Life® .

Joy Millán

Autor Joy Millán

Soy Joy, la fundadora y directora ejecutiva de Joy of Life. Con experiencia profesional como médico especialista en fertilidad, he pasado miles de horas trabajando tanto con madres sustitutas como con futuros padres. Como madre de dos hijos, a menudo deseaba más apoyo y un compromiso más profundo para cuidar a quienes se embarcaban en viajes no tradicionales de construcción de familias. Por eso establecí Joy of Life: crear una experiencia de paternidad más sólida y compasiva para ambas partes involucradas en la subrogación. En 2021, me alejé de las operaciones diarias en Joy of Life para luchar contra el cáncer. Afortunadamente, los 20 años combinados de experiencia de nuestro increíble equipo me han permitido concentrarme en mi salud y recuperación. Continúo brindando orientación a la empresa y sirviendo como enlace principal para nuestra red de médicos, clínicos y cuidadores.

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